El lince

Curso de Comida Japonesa

ellince — Thu, 24 Mar 2011 19:51:38 +0000

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¿QUÉ ES GRANDEZA? POR L. RONALD HUBBARD

ellince — Thu, 03 Mar 2011 13:21:32 +0000

Conflicto o tolerancia, cooperación u oposición, amor u odio: tales son las preguntas tanto de la vida cotidiana como de los asuntos internacionales. En este artículo, el cual se remonta a la primavera de 1966, el Sr. Hubbard aborda la pregunta: cuando uno es sometido al odio, ¿cuál es entonces la respuesta para encontrar la felicidad propia?

La tarea más dura que una persona puede afrontar es seguir amando a sus semejantes a pesar de todas las razones por las que no debería hacerlo.

Y el verdadero signo de cordura y grandeza es seguir haciéndolo.

Para aquel que puede lograr esto, hay esperanza en abundancia.

Para aquellos que no pueden, sólo hay penas, odio y desesperación. Y estas no son las cosas de las que están hechas la grandeza ni la cordura ni la felicidad.

Una de las trampas primordiales es ceder a las incitaciones a odiar.

Están aquellos que lo nombran a uno su verdugo. A veces, para seguridad de los demás, es necesario actuar. Pero no es necesario odiarlos también.

Hacer la tarea propia sin enfurecerse con los que intentan obstaculizarlo es señal de grandeza… y de cordura. Y sólo entonces puede uno ser feliz.

Tratar de lograr cualquier cualidad concreta deseable en la vida es una cosa noble. La más difícil de lograr (y la más necesaria) es amar a nuestros semejantes a pesar de todas las invitaciones a hacer lo contrario.

Si existe alguna cualidad de santidad, no es la de perdonar. El “perdón” acepta la maldad del acto. No hay razón para aceptarla. Además, uno tiene que calificar como malo el acto para perdonarlo. El “perdón” es un nivel de acción mucho más bajo y es más bien una censura.

La verdadera grandeza simplemente se rehúsa a cambiar frente a las malas acciones en contra de uno; y una persona verdaderamente grande, ama a sus semejantes porque los comprende.

Después de todo, todos ellos se encuentran en la misma trampa. Algunos están completamente ajenos a ella, algunos se han vuelto locos debido a ella, algunos actúan como aquellos que los traicionaron. Pero todos, todos están en la misma trampa: los generales, los barrenderos, los presidentes, el demente. Actúan como lo hacen porque todos ellos están sometidos a las mismas crueles presiones de este universo.

Algunos de nosotros estamos sometidos a esas presiones y aún seguimos haciendo nuestro trabajo. Otros han sucumbido hace mucho tiempo y desvarían, torturan y alardean como las almas enloquecidas que son.

Al menos podemos comprender el hecho concreto de que la grandeza no se deriva de guerras brutales o de ser conocido. Se deriva de ser fiel a tu propia decencia, de seguir ayudando a los demás sin importar lo que hagan, piensen o digan y, a pesar de todos los actos brutales contra uno mismo, perseverar sin cambiar tu actitud básica hacia el Hombre.

En esa medida, la verdadera grandeza depende de la sabiduría total. Actúan como lo hacen porque son lo que son: seres atrapados, aplastados bajo una carga intolerable. Y si se han vuelto locos por ello y ordenan la devastación de naciones enteras sin las debidas explicaciones, aún así, uno puede comprender por qué y puede comprender también el grado de su locura. ¿Por qué debería alguien cambiar y comenzar a odiar sólo porque otros se hayan descarriado y sus destinos sean demasiado crueles como para que los afronten?

La justicia, la clemencia, el perdón, carecen todos ellos de importancia frente a la capacidad de no cambiar ante la provocación o las exigencias de hacerlo así.

Uno tiene que actuar, uno tiene que mantener el orden y la decencia. Pero no hace falta que odie ni busque venganza.

Es cierto que los seres son frágiles y cometen injusticias. El Hombre es básicamente bueno, pero el Hombre puede actuar mal.

Sólo actúa mal cuando sus actos, llevados a cabo para el orden y la seguridad de los demás, se hacen con odio. O cuando sus medidas disciplinarias están fundadas únicamente en la seguridad para él mismo sin tener en cuenta la de todos los demás; o peor aún, cuando actúa basándose sólo en un gusto por la crueldad.

No guardar ninguna clase de orden es un acto demente. Sólo hace falta mirar las posesiones y el entorno del demente para darse cuenta de esto. El capaz mantiene buen orden.

Cuando la crueldad en nombre de la disciplina domina una raza, a esa raza se le ha enseñado a odiar. Y esa raza está condenada.

La verdadera lección es aprender a amar.

Aquel que quisiera caminar ileso por el transcurso de sus días, tendría que aprender esto: a nunca usar lo que se le hace a uno como base para el odio. A no desear nunca venganza.

Hace falta verdadera fortaleza para amar al Hombre. Y amarlo a pesar de todas las invitaciones para hacer lo contrario, de todas las provocaciones y de todas las razones por las que no deberíamos hacerlo.

La felicidad y la fortaleza sólo perduran en ausencia del odio. Odiar, por sí solo, es el camino hacia el desastre. Amar es el camino hacia la fortaleza. Amar a pesar de todo es el secreto de la grandeza. Y es muy posible que sea el mayor secreto de este universo.

Tagged: a pesar de todo y a pesar de todos, el lince, Grandeza, LRH, Perdonar, Que es Grandeza?, Ramón Goitia, scientology

SOBRE EL CONTROL…!!!

ellince — Sun, 13 Feb 2011 16:21:07 +0000

Muchas veces vemos a alguien actuando de manera incorrecta y en oportunidades (pocas personas) reaccionan es a esta manera de actuar, a que me refiero?? bueno muchas veces podemos ver a alguien que consideramos tiene cierta capacidad de acción o de empuje en la vida, pero a ratos lo vemos en conflicto con algunas personas que lo rodean, voy a ponerles un ejemplo mas claro, digamos por ejemplo que hay un ser humano que reacciona con rabia ante otro que se le opone en algún punto de vista, no la tolera ni la maneja muy bien, entonces de a ratos lo ves que dentro de sus “juegos” esta el retar a la gente (que de alguna manera tiene menos jerarquía o poder que el o ella) a pelear e irse a las manos con aire de el mejor guapetón de barrio guapo y apoyado (para empezar lo mas seguro es que este elemento viéndose realmente en una situación de enfrentamiento físico no sepa ni siquiera como actuar) y la gente muy poco lógica verá como “normal” este tipo de juegos, ahora que tiene de normal que alguien tenga este tipo de “juegos”?? no se supone que lo mas natural del mundo es respetarnos como seres a toda hora y en toda ocasión?? esto no hace que dejemos de bromear entre nosotros pero todo tiene un limite sobretodo cuando esta actitud esta ligada a nuestro trabajo y a nuestros subordinados en el trabajo (porque ni tontos que fueran para “jugarse” así con el jefe), esa actitud ante las personas refleja un resentimiento no expresado que puede volcarse (y lo hace) en consecuencia negativa para la persona, ahora, porque hay personas que “toleran”este tipo de juegos?? unos por miedo otros por falta de capacidad de comunicarse claramente o confrontar la situación (y no me refiero a confrontar de pelea) otros por ignorancia o estar acostumbrados a lo que esta sociedad en su mayoría fuera de ética dispone como lo “común” y “aceptable socialmente”, en fin me imagino que a estas alturas de la lectura ya están identificando algún personaje similar en sus vidas y se están preguntando como resolver esta situación o manejar a esta persona?? bueno lo primero que tienen que saber es que esta persona actúa así por cosas que hay en alguna parte de su mente (que el no ve directamente) y que sencillamente se le activan y genera esta conducta, pero pueden y DEBEN ejercer CONTROL sobre la persona, ya que si no lo hacen comenzaran a sentirse agobiados, pudieran tener ligeras dificultades, cometer pequeños errores, tal vez enfermarse (si, créanlo o no), controlar a la persona quiere decir pasar por encima de la incomodidad que pueda representar hablar con ella para poder eliminar el “risco” que existe y es cada vez que vean a esa persona en esa actitud o les toque personalmente, eliminar todo trato que se preste a “bromas” y mantener un respeto puntual, si en alguna oportunidad esa persona tratara de generar una “broma” de las mencionadas anteriormente EN EL ACTO le deberíamos decir “disculpa, no quiero tener ese tipo de juegos contigo, me perece que no son correctos, creo que esos juegos no permiten que se mantenga un respeto acorde y espero que de verdad lo entiendas y no tengamos que tratar nuevamente el tema, si me explico??” y forzar una respuesta si no la hay, repreguntar SI ME EXPLICO?? CON TONO CORDIAL Y RESPETUOSO, PERO FIRME, de manera que esa persona sepa que entendemos la jerarquía pero NO TOLERAMOS LA FALTA DE RESPETO, así que el tema del control muchas veces no piensas que deberías tenerlo sobre tus jefes, si no solamente sobre tus subordinados, pues no es así, el tema del control debe estar presente en todas las áreas de tu vida, debes saber exactamente en que posición estas y como ejercer el control, pero el día que le permitimos a otro insultarnos y tratarnos mal de alguna manera estamos fallando en contra de nosotros mismos y esa es una de las peores fallas que pueden tener, luego poco a poco se hará difícil y mas difícil poner control a este tipo de situaciones si la toleraste la primera vez, pero debe llegar un punto donde uno HACE ALGO AL RESPECTO y corrige la falla que hubo con uno mismo.

Suerte, les saludo, recuerda que tu controlas tu propio destino.

EL LINCE.

Les dejo una nota que les va a parecer interesante:

¿Qué hacer en caso de un mobbing?

Muchas personas creen que el “mobbing” o acoso laboral es sinónimo de estrés o de trabajar bajo presión. Sin embargo, dicho concepto abarca mucho más.

Éste consiste en el deliberado y continuo maltrato moral yverbal que recibe un trabajador a pesar del excelente desempeño que tenga en la realización de las tareas encomendadas. El objetivo del mobbing es minar emocionalmente al trabajador.

Según algunos estudios realizados, se pudo observar que muchos trabajadores no son conscientes del mobbing ni de las consecuencias quepudiera tener en los planos psicológicos, físicos, sociales y familiares, que se pueden traducir en depresiones, sentimientos de culpabilidad, ansiedad, pérdida de autoestima, irritabilidad, dificultad para concentrarse, entre otros efectos.Las razones del hostigamiento laboral obedecen a múltiples situaciones como celos profesionales o envidia.

Es importante también señalar que el mobbing no sólo es ejercido por los superiores jerárquicos sino hasta los propios compañeros de trabajo.

¿Cómo puede identificar una persona si es víctima del mobbing?

Siente que su libertad de expresión es afectada, ya que es constantemente interrumpido y no le permiten que diga su punto de vista.

Recibe críticas continuas al trabajo que realiza, aunque se haya esmerado por realizarlo lo mejor posible. Igualmente, recibe amenazas verbales o escritas.
Es desplazado a otra oficina alejada de sus compañeros o le prohíben a éstos que le dirijan la palabra.
Es victima de rumores falsos que dañan su imagen profesional o le obligan a realizar labores que dañan su auto estima o le hacen ofertas sexuales
Le asignan tareas que se encuentran muy por encima o muy por debajo de sus facu1tades profesionales para desacreditarlo. (inclusive se ha sabido de casos donde ubican a la víctima en un escritorio sin ninguna tarea para realizar)

Además de las consecuencias dañinas para la salud de las personas que sufren de este hostigamiento, habría que añadir el problema económico que provoca, ya que al ser destruido la reputación de la víctima le es más difícil tener acceso a un puesto de trabajo, ya que puede recibir malas referencias.

Filed under: De todo un poco, General, lince

Triste Adios….!!!!

ellince — Tue, 23 Nov 2010 17:01:53 +0000

Este Sábado 20/11/2010 en horas de la mañana, abandono el cuerpo el señor Ricardo Garcia Leyba, Cayo, como lo conociamos sus amigos, gran ser humano, quien por años nos enseño con su ejemplo un camino de rectitud y de fidelidad a nuestros ideales, desde Union Republicana Democratica, partido en el cual militó por años, le brindo al estado falcon ejemplo y trabajo social, personalmente te agradezco por la gran afinidad que sentias por mi familia, cultivó con mi padre una amistad como pocas, casi hermanos me atreveria a decir, viviendo infinidad de cosas juntos en las buenas y en las malas, Cayo, te agradezco por acompañar a mi padre en los caminos de la vida durante tanto tiempo, hoy al verlo a el destrozado con tu partida, expreso que asi nos sentimos todos quienes te apreciabamos y te conociamos genuinamente, fuiste un padre, un amigo y un ser humano ejemplar, nos diste ejemplo en el campo de la politica y de la vida, energico siempre, particularmente recuerdo con mucho cariño desde mi niñez el gran aprecio que siempre habias tenido por nosotros, te vas siendo orgullo, con hijos que son tu ejemplo, excelentes seres humanos, tus amigos te vamos a llevar siempre en nuestros corazones, sabiendo que donde estas nos observas con el mismo cariño de siempre, no tuve valor para ver tu cuerpo despues de tu partida, me disculpo por ello, prefiero recordarte con esa jovialidad que siempre te ví, a tu esposa, la “Comadre Teresa” (como nos acostumbramos a decirle por cariño) y a tus hijos (Ricardo, Roger, Manuel, Liliana y Adriana) mi mas sincero sentimiento de pena por tu partida y de plena solidaridad en este momento tan doloroso para todos nosotros. Adios Amigo, Gracias por todo, mil gracias…..!!!!!!!!

Ramón Antonio Goitía Salas

TE AMO..!!!!!!!!

ellince — Tue, 27 Jul 2010 20:40:21 +0000

Eres lo mas hermoso que hay en mi vida, es realmente maravilloso saber que dia a dia estas alli para mi, me provoca abrazarte y comerte cada vez que te veo, que siento tu piel, que me miras, que respiras, vivo porque tu amor me alimenta dia a dia, Gracias por darle tanta belleza a este universo, por ser tan pero tan especial.

SIMPLEMENTE MARAVILOSA..!!!!

ACGP

Nuevo Podcast…!!!!!!

ellince — Wed, 28 Apr 2010 03:46:56 +0000

Este es el nuevo Podcast que tenemos para todos ustedes, asi es, como lo pidieron los fans Zona Binaria regresa…!!!!!!!! En esta primera Emision de media hora, espero les guste..!!!! AQUI PRESENTAMOS TALENTO NACIONAL MUY BUENO COMO EL TEMA “SABÍAS” DE MAXIMILIANO…!!! RECOMENDADO..!!

Podcast Zona Binaria

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Filed under: Zona Binaria Tagged: binaria, lince, maximiliano, podcast, salima, zona

Dianetica y Scientology al alcance de todos en Punto Fijo.

ellince — Fri, 11 Apr 2008 18:51:25 +0000

El símbolo de Scientology es propiedad de RTC.

Ramón Goitía.- El pasado Miércoles 09/04/08 el señor Miguel Brylkin, importante empresario de la península de paraguaná, realizó una generosa donación en la biblioteca de la Universidad Francisco de Miranda (núcleo el Sabino) y en La Universidad de Zulia (Núcleo Punto Fijo) de 36 libros (18 para cada Universidad) de “Los Fundamentos”, estos son 18 libros donde esta contenido todo un cuerpo de conocimiento acerca de Dianetica y Scientology.

A nivel mundial en la actualidad hay todo un movimiento por poner la tecnología de Dianetica y Scientology al alcance de mas y mas personas, el señor Miguel Brylkin de manera desinteresada pone su grano de arena y demuestra que “Se puede hacer algo al respecto”.

Amigos ya saben que en la península de paraguaná esta disponible esta tecnología para todo aquel que desee conocerla y ponerla en practica.

Para mayor información al respecto deja tu comentario a través de este blog y nosotros nos pondremos en comunicación contigo.

Feliz Cumpleaños Internet

Materan — Mon, 07 Apr 2008 14:30:44 +0000

Hace no muchos años la palabra Internet pertenecía al vocabulario de un selecto grupo de personas que tenían el privilegio de poder acceder a esta red global de información. Estos personajes, normalmente profesionales o estudiantes de informática, disponían de conexiones bastante lentas y una gama de servicios mucho más reducida que la actual, y desde luego muchísimo menos amistosa para el usuario.

Hoy es un día especial para humanidad pues un 7 de Abril del 1969 se publicó el primer RFC (documento técnico que pide comentarios de colegas antes de implementarse) sobre lo que eventualmente se convertiría en el Internet (en esos tiempos era ARPANet).

Para los que están familiarizados con RFCs, noten que este fue el primer RFC de la historia, y por tanto es muy aptamente nombrado como “RFC 1″.

La lista de cosas que pueden hacerse o conseguirse a través de Internet sería interminable. Lo que se busque o se encuentre depende en gran medida de los intereses particulares y de la ocupación de cada uno, resultando imposible dar una imagen de ello en unas cuantas líneas. Lo mejor es que cada uno explorepor si mismo y descubra lo apasionante que puede resultar un viaje a través de las autopistas de la información,un viaje por Internet.

Así que un segundo de silencio a lo que sin duda es hasta el momento el más grande invento de la humanidad.

“FELIZ CUMPLEAÑOS INTERNET”

Justo en la Mira

Materan — Mon, 07 Apr 2008 14:24:09 +0000

Este domingo disfrute de tremenda película,”Justo en la mira” (Vantage Point), es un thriller sumamente entretenido, que logra mantener la atención del espectador durante sus 90 minutos de duración. Una cinta de acción avasallante que no deja tiempo, ni permite distracciones.

Ocho desconocidos, con ocho puntos de vista diferentes, intentan descubrir la verdad tras un intento de asesinato al presidente de los Estados Unidos. Thomas Barnes (Dennis Quaid) y Kent Taylor (Matthew Fox) son dos agentes del Servicio Secreto encargados de proteger al presidente Ashton (William Hurt) en una cumbre sin precedentes sobre la guerra internacional contra el terrorismo. Cuando el presidente Ashton recibe un disparo poco después de llegar a España, surge el caos y las vidas de distintas personas coinciden en la caza del asesino.

A medida que ellos y otros van dando a conocer sus historias, las piezas del puzzle empiezan a encajar, y se hará evidente que hay motivaciones mucho más oscuras de lo que parece a simple vista. (Flash Back)

Aunque se ha podido contar esta historia de forma tradicional, el guionista Barry Levy, con muy poca experiencia en estas lides, ha elegido la narración no lineal, tan de moda en estos tiempos y la cual tiene una clara influencia de Rashomon de Akira Kurosawa. El resultado final del guión ha sido bastante aceptable, con muy pocos cabos sueltos, que logran pasar desapercibidos gracias al acelerado ritmo de la película.

Algo que no debemos dejar de mencionares que es una película de poco presupuesto , y siendo de esta forma logro reunir a actores del talante de William Hurt, Dennis Quaid, Forest Whitaker, Sigourney Weaver y Mathew Fox. A quienes acompañan, Eduardo Noriega, Ayelet Zurer, Saïd Taghmaoui y Edgar Ramírez. (Debo admitir que la actuación del pana Edgar Ramírez tiene mucho que desear).

En Conclusión es “Tremenda Película”

Podcast Zona Binaria

ellince — Sat, 05 Apr 2008 15:06:15 +0000

Aquí les tengo el Podcast de el programa Zona Binaria de Hoy.

Zona Binaria 05/04/08